Qualifizierung Supervision, Coaching und Organisationsberatung
Auszüge aus der Ordnung zur Regelung der Supervision für kirchliche Beschäftigte in der Erzdiözese Freiburg (Anlage 7c AVO)
Präambel
Supervision ist eine Beratungsmethode, die zur Sicherung und Weiterentwicklung der Qualität beruflicher Arbeit eingesetzt wird. Sie dient der besseren Qualifizierung für die beruflichen Aufgaben und leistet einen Beitrag zum Annehmen arbeitsfeldbezogener Herausforderungen und zur Lösug damit verbundener Konflikte. Die Supervision ist ein Instrument im Rahmen der Fürsorgepflicht und der persönlichen Entwicklung.
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§ 2 Ziele der Supervision
Ziele der Supervision sind insbesondere:
- Entwicklung der Persönlichkeit im Kontext der Arbeit, insbesondere durch die Erweiterung des persönlichen Verhaltensrepertoires bei Veränderungen und Umbrüchen
- Kompetenzerweiterung zur Gestaltung von Arbeitsbeziehungen durch den Ausbau der Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie der Verhandlungs- und Konfliktfähigkeit
- Klärung von Organisationsstrukturen und beruflichen Rolle.
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Seit 1993 bietet die Erzdiözese eine Ausbildung in Supervision und Organisationsberatung an. Die Ausbildung orientiert sich an den Standards der Deutschen Gesellschaft für Supervision und Coaching.